Сообщение от КСИ
Посмотреть сообщение
Видимо задумались об этом.
Но по ДЛОТПУСКу есть ограничения:
10) В блоке Сведения о страховых взносах и страховом стаже застрахованного лица - при значении "СЗВ-6-1" или "СПВ-1" и в блоке Сведения о сумме выплат и иных вознаграждений, о начисленных и уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование и страховом стаже застрахованного лица: блок Стажевый период со значением "ДЛОТПУСК" элемента Декрет-Дети блока Особенности учета блока Льготный стаж:
- должен быть только один (ошибка 30);
- должен быть последним (ошибка 30);
- элемент Количество льготных составляющих должно быть меньше либо равен 1 (ошибка 30);
- в блоке Особенности учета блока Льготный стаж должны отсутствовать блоки Выработка календарная (один год) и Выработка в часах (ошибка 30).
- должен быть только один (ошибка 30);
- должен быть последним (ошибка 30);
- элемент Количество льготных составляющих должно быть меньше либо равен 1 (ошибка 30);
- в блоке Особенности учета блока Льготный стаж должны отсутствовать блоки Выработка календарная (один год) и Выработка в часах (ошибка 30).
Общее применение ДЛОТПУСК - это отпуск с последующим увольнением, который переходит на текущий квартал. Это разрешили с предупреждением, а с остальным отпуском как?
Прокомментировать: