Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если у меня в кадрах установлена дневная ставка, то расчет доплаты в выходные и праздничные дни невозможен. Как быть в такой ситуации, если работник в праздничный день отработал и ему полагается двойная оплата? Вручную добавлять дополнительные дни для оплаты?
-
-
Здравствуйте.
Вам нужно в табеле проставить в этот день часы работы и вид оплаты. ПРи расчете зарплаты этот день будет учитываться. -
У меня в табеле за этот день стоят отработанные часы и ВР (работа в выходные о праздничные дни. Сотрудник отработал 19 дней, 2 из которых праздничные, в табеле это указано. При расчете "Списком для всех сотрудников" программа рассчитывает зарплату только за 19 дней, двойную оплату не учитывает. Если сделать доплату через лицевой счет конкретно для данного сотрудника, то появляется сообщение "Если в кадровых данных/Перемещения установлена дневная ставка, то расчет доплаты невозможен". Может я что-то не так делаю?Комментарий
-
В лицевом счете при расчете вы можете менять так же количество дней.
Более точно можем сказать если пришлете базу.Комментарий
Комментарий