Больничный при неполном рабочем дне

[Максимов В. П.]

Работник с момента приема на работу с 01.01.2010 и по сей день работает неполный рабочий день, причем в каждом месяце выработка у него разная, т.е. коэффициент неполного рабочего дня в каждом месяце работы свой. Зарплата ему начислялась пропорционально отработанному времени. Среднедневной заработок получился меньше МРОТ.
За какой период при этом рассчитывать коэффициент неполного рабочего времени для уменьшения среднедневного пособия, рассчитанного из МРОТ:
а) за месяц, в котором начался больничный лист;
б) за месяц, предшествующий месяцу начала болезни;
в) за 2011 год;
г) за 2010 год;
д) за весь период работы.

[Анастасия]

У Вас работник совместитель?

[Максимов В. П.]

Нет, не совместитель, просто работает неполный день по основному месту работы у нас.

[Анастасия]

Тогда вроде бльничный не может быть ниже МРОТ

[Максимов В. П.]

В законе и разъяснениях, в том числе и А.А.Чигриной скказано:"Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица".
Причем, это комментируется в пункте про начисления исходя из МРОТ!
Как быть?

[Анастасия]

Статью писала я. Я просто сейчас не могу глянуть этотмомент, но почему-то я думала, что это относится к совместителям. Возможно я не права, в понедельник постараюсь уточнить.

[Максимов В. П.]

Спасибо, буду ждать с нетерпением разьяснения этого момента в понедельник.

[ЕЛЕНА-7]

Если на момент наступления страхового случая застрахованное лицо работает на условиях неполного рабочего времени, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица - из разъяснений на сайте ФСС. http://www.fss.ru/ru/news/37830.shtml

[Максимов В. П.]

Если на момент наступления страхового случая застрахованное лицо работает на условиях неполного рабочего времени, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица - из разъяснений на сайте ФСС. http://www.fss.ru/ru/news/37830.shtml

Уважаемая ЕЛЕНА-7! То, что вы пишите, я читал! Вопрос в другом: смотрите мое сообщение №1 в этой теме!

[Максимов В. П.]

Статью писала я. Я просто сейчас не могу глянуть этотмомент, но почему-то я думала, что это относится к совместителям. Возможно я не права, в понедельник постараюсь уточнить.

Уважаемая Анастасия! Напоминаю о себе и о своем вопросе, жду ваших комментариев...

[Анастасия]

Да, если у Вас сотрудник работает неполный рабочий день его пособие может быть меньше МРОТ, кроме пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

[Максимов В. П.]

Уважаемая Анастасия, я,конечно, извиняюсь, но повторю свой вопрос:

Работник с момента приема на работу с 01.01.2010 и по сей день работает неполный рабочий день, причем в каждом месяце выработка у него разная, т.е. коэффициент неполного рабочего дня в каждом месяце работы свой. Зарплата ему начислялась пропорционально отработанному времени. Среднедневной заработок получился меньше МРОТ.
За какой период при этом рассчитывать коэффициент неполного рабочего времени для уменьшения среднедневного пособия, рассчитанного из МРОТ:
а) за месяц, в котором начался больничный лист;
б) за месяц, предшествующий месяцу начала болезни;
в) за 2011 год;
г) за 2010 год;
д) за весь период работы.

[Анастасия]

Ну если на момент нетрудоспособности неполный рабочий день, то получается что сравниваете средний заработок и пособия рассчитанное исходя из МРОТ и неполного времени.

[Максимов В. П.]

1.Если я правильно понял, то мне нужно сравнить пособие, рассчитанное исходя из заработка за 2 года, с пособием, рассчитанным исходя из МРОТ, уменьшенным на коэффициент неполного времени?
2. При этом, за какой период рассчитывать коэффициент неполного рабочего времени для уменьшения среднедневного пособия, рассчитанного из МРОТ:
а) за месяц, в котором начался больничный лист;
б) за месяц, предшествующий месяцу начала болезни;
в) за 2011 год;
г) за 2010 год;
д) за весь период работы.

[Анастасия]

1. Да
2. Не нашла однозначного ответа на этот вопрос. Мне лично кажется чтоза весь период