Объявление

Свернуть
Пока нет объявлений.

СЗВ-6-3 и два типа договора

Свернуть
X
  • Фильтр
  • Время
  • Показать
  • Сортировать
  • Упорядочить по
Очистить всё
новые сообщения

    #31
    [QUOTE=IgorAV;2111601]Называйте документы своими именами и бухгалтера Вас поймут.[QUOTE] тогда давайте комментировать не своими словами, а целыми абзацами из законов

    Сообщение от IgorAV Посмотреть сообщение
    А Вы можете это ускорить? Например, разместить информацию во внутренней конференции. Потому чтобы что-то разъяснять, надо знать про наличие проблемы.
    сначала порассуждаем на уровне региона, если что обратимся на общероссийский форум

    Комментарий


      #32
      Сообщение от Ирина55 Посмотреть сообщение
      Ну если разработчики до сих пор не поняли, что по прокурорам и судьям заполнить РСВ-1 нельзя - а это их форма, вы хотите, чтобы они это поняли по ФСС.
      Задавал вопрос на семинаре как подавать СЗВ-6-3 на судью,мне было заявлено что облагаемые суммы нулевые.

      Комментарий


        #33
        Так они в ПФР нулевые, а в ФСС совсем не нулевые.

        Комментарий


          #34
          Сообщение от Ирина55 Посмотреть сообщение
          Так они в ПФР нулевые, а в ФСС совсем не нулевые.
          Я о том же,своих судей уже предупреждал чтоб они со совим ПФ предварительно проконсультировались.

          Комментарий


            #35
            Остается только посоветовать судьям и прокурорам по окончании КАЖДОГО года брать справку для больничных (даже если никуда уходить не собираются, на всякий случай).

            Комментарий


              #36
              Сообщение от Ирина55 Посмотреть сообщение
              Остается только посоветовать судьям и прокурорам по окончании КАЖДОГО года брать справку для больничных (даже если никуда уходить не собираются, на всякий случай).
              ФСС вроде в ближащем будущем вобще сам собирается больничные рассчитывать,в некоторых регионах вроде уже в 2012.

              Комментарий


                #37
                Это не в будущем, а в настоящем. Просто сейчас 2 региона участвуют в пилотном проекте, а со следующего года таких регионов будет больше.
                Рассчитывать - это интересно сказано. Посмотрите формы, которые заполняют несчастные работодатели этих регионов (хотя бы на сайте Нижегородского ФСС)
                http://www.fss.nnov.ru/ru/3/14/79/?nid=605&a=entry.show
                Все расчитывает работодатель, заполняет бешеные реестры, а ФСС перемножает 2 колонки и отправляет по указанным работодателем реквизитам.
                Как же - надо подлинность листов трудоспособности проверять! А то, что затраты на этот очередной маразм значительно превысят сумму оплаченных фиктивных больничных, - это никого не волнует. Зато новый штат наберут и отраппортуют, что "оптичили" мероприятие. И на каждом углу будут приводить статистику, сколько средств "сберели" за счет обнаружения фиктивных больничных листов.

                Комментарий


                  #38
                  Они ещё будут с этих больничных НДФЛ считать, отчитываться в налоговую, выдавать справки 2-НДФЛ жаждущим.
                  Недавно их руководитель заявил, что это позволит бизнесу сократить штат бухгалтеров на 3 миллиона.

                  Комментарий


                    #39
                    Угу, где-то читал интервью чиновника от ФСС, в котором сказал будут нанимать 12000 или 13000 сотрудников и они заменят 3 миллиона бухгалтеров. Посмотрел на их требования, наверно еще надо бухов нанимать

                    Комментарий


                      #40
                      И кадровиков тоже. Для выплаты пособия по уходу за 3-м ребенком, в реестре надо указать документы предыдущих детей, а если они не дай бог умерли - и эти документы. Я уже в деталях не все помню, но когда смотрела всю эту муть поняла, что автоматизации это подлежит с очень большим трудом.

                      Комментарий


                        #41
                        Сообщение от

                        Сообщение от Ирина55 Посмотреть сообщение
                        И кадровиков тоже. Для выплаты пособия по уходу за 3-м ребенком, в реестре надо указать документы предыдущих детей, а если они не дай бог умерли - и эти документы. Я уже в деталях не все помню, но когда смотрела всю эту муть поняла, что автоматизации это подлежит с очень большим трудом.
                        Уже давно доказано, что бардак автоматизации не подлежит. А они всё на те же грабли наступают.

                        Комментарий


                          #42
                          Они-то "раппортуют о новых свершениях", а организациям в регионах, где введен пилотный проект, подчас придется дополнительный штат набирать, чтобы эти формы заполнять.

                          Комментарий


                            #43
                            Сообщение от

                            Сообщение от Ирина55 Посмотреть сообщение
                            Они-то "раппортуют о новых свершениях", а организациям в регионах, где введен пилотный проект, подчас придется дополнительный штат набирать, чтобы эти формы заполнять.
                            Это новый способ борьбы с безработицей.

                            Комментарий


                              #44
                              С нового года вообще возможна ситуация, что по одному сотруднику придется считать отчисления сразу по трем ставкам.
                              Предприятие потеряло право на УСН в середине года, по письму песчет только сначала квартала. Значит уже полгода по одной ставке полгода по другой. А если еще в этом году сотрудник стал или сняли инвалидом, то выплывает третья ставка на часть доходов. При чем, ладно бы каждую часть дохода просто обложить отдельно, так ведь надо учесть общее ограничение на 512 для страховой и накопительной, а для солидарной еще и учесть все это в прогрессивной шкале для обычного режима И ни одного официаль комента как в таких случаях считать то?

                              Комментарий


                                #45
                                Письмо какое-то странное!
                                А 3 ставки и сейчас возможно - если для льготы трубуется включение в списки (типа СМИ), оно может быть не с начало года. Плюс инвалидность. При этом надо только контролировать, чтобы тариф организации не был более льготным, чем тариф инвалидов (в этом случае применяется более льготный тариф и инвалидов не выделяют)

                                Комментарий

                                реклама

                                Свернуть
                                Обработка...
                                X